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三河介護求人センターの強み

すぐに、カンタンに、低コストで求人掲載!

求職者×求人企業のマッチング力に強み

自社に本当に合う人材を、少ない費用で採用したい。。。
こんなお悩みはありませんか?
三河介護求人センターは、三河エリア×介護に特化しているため、サイトの訪問者の大多数が三河エリア在住の介護職人材となっております。
さらに、三河介護求人センターは求人の文字数制限がありません。
そのため自社の魅力が伝わりマッチングを効果的に行うことができます。

姫路から神戸を中心としたエリアの兵庫県の求人に特化!

スマートフォンに強い!

三河介護求人センターの、ユーザーの8割以上はスマートフォンからの応募です。
求人の検索方法は時代とともに紙媒体からPC、ケータイからスマートフォンへ移行しています。
三河介護求人センターは使いやすさにこだわったスマートフォン専用サイトで多くのユーザーから支持を得ています。

どの企業様でも安心の料金設定!

費用は求人を見られた分のみ!1万円から求人を掲載

三河介護求人センターは、求人が見られた際に初めて費用が発生する閲覧課金型の求人メディアです。
電子マネーと同様に、掲載前に1万円~をチャージすればポイントがなくなるまで期間に関係なく求人を掲載できます。
1閲覧あたりの費用は200円です。


応募、採用時には一切費用がかかりません。
(ポイントの有効期限は6ヶ月です。)

求人の掲載は1万円~可能!初回ご利用の場合は5,000円

求人の掲載にかかる料金はたったの1万円。さらに、求人を見られる毎に課金される閲覧課金制のため、期間に制限がなく求人をポイントがなくなるまで掲載することが可能です。応募、採用時には一切費用がかかりません。

(ポイントの有効期限は6ヶ月です。)

10,000円=約50人の閲覧

1回見られる毎に200円

三河介護求人センターは、掲載した求人が閲覧されると200ポイント消費される閲覧課金型(デポジット型)の料金体系です。
応募、採用課金に比べ、非常に低コストでの求人掲載が可能になります。
ポイントは1万円からチャージすることが可能です。

パソコンでの作業は必要ありません

お申込み後に弊社よりお送りする原稿フォーマットに記入していただきます。
複雑で面倒な案件掲載作業は弊社が担当させていただきます。


掲載までの流れ

1

新規ご利用のお申込み(約3分)

お申込みフォームに必要事項を入力してください。

2

弊社からのご連絡

新規登録フォームを送信後1営業日以内に、メール及び担当者からお電話をさせていただきます。

3

求人情報の作成、掲載

担当者よりお送りする簡単なフォーマットに沿って原稿を入力していただくだけです。
難しい作業は一切ありません。
複雑で面倒な案件掲載作業は、弊社が担当させていただきます。

よくあるご質問

Q

申し込みから掲載までの期間はどれくらいですか?


A

申し込みから掲載まで原稿・書類の提出も含め、平均で1週間程度かかります。

Q

応募者の情報はどのように届くのですか?


A

案件ごとに設置された問い合わせフォームに入力された情報が、貴社担当者様のメールアドレス宛に直接届きます。

Q

実際に採用に至った場合は別途費用がかかりますか?


A

求人が閲覧されない限り費用が発生することはありません。

Q

写真やイメージ画像の掲載には別途費用がかかりますか?


A

写真掲載に費用は発生しません。

Q

パソコンでの作業が苦手なのですが・・・


A

弊社スタッフがお手伝いさせていただくのでご安心ください。

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